Entre os cursos oferecidos estão cuidadores de idosos e extracurricular com especializações
Nos últimos anos, cada vez mais os cuidadores de idosos estão se tornando importantes nas grandes capitais brasileiras. Com o aumento da expectativa de vida, mais e mais pessoas precisam deste serviço. O Núcleo Nacional de Empresas de Serviços de Atenção Domiciliar (Nead) aponta em seu censo 2019/2020 um crescimento de 15% no mercado de home care e de 35% no número de pacientes atendidos. Durante a pandemia da covid-19, a procura por cuidadores de idosos aumentou tanto que algumas empresas chegaram a registrar 50% de crescimento na busca por esse serviço.
A Senior Concierge, empresa que tem como proposta garantir um envelhecimento ativo para o idoso, proporcionando qualidade de vida e bem-estar dos familiares, acaba de inaugurar o Instituto de Ensino Senior Concierge, um centro de cursos e treinamentos profissionalizantes.
Entre os cursos oferecidos estão cuidadores de idosos e extracurricular com especializações.
Serão aulas que vão abranger o estatuto do idoso, ética e postura, conceito sobre cuidador, definições sobre o processo de envelhecimento, o papel do cuidador, cuidados com demência, verificação dos sinais vitais, independência e autocuidado, higiene do idoso, controle de medicamentos, prevenção contra acidentes, cuidado com a alimentação, prevenção de quedas, emergência em domicílio, entre outros temas correlatos, com uma programação de 160 horas, sendo aulas presenciais e online, práticas e estágio supervisionado e com certificado.
O mercado de trabalho no Brasil está passando por um período de mudanças e, com isso, também passa por diferentes ou até novas posições que precisam de pessoas qualificadas para preencher essas vagas. Segundo o Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), do Ministério do Trabalho, entre as profissões que mais abrem vagas, com base em até três salários-mínimos, está a de cuidador de idoso.
Para quem deseja ter uma oportunidade para ingressar no mercado de trabalho dentro de um segmento que só tende a crescer – o de cuidadores de idosos – ou mesmo tornar-se um profissional capacitado a cuidar de idosos e aprender tudo sobre Aging in Place, uma tendência de mercado fundamental trazida pioneiramente ao Brasil pela Senior Concierge, para o bem-estar das famílias, esta é a oportunidade.
“Existe muita demanda para profissionais que vão além de cuidados, que seguem o conceito Aging in Place, mas poucos profissionais capacitados. Esta é a chance de aprender e exercer uma profissão com uma das melhores qualificações do mercado”, comenta Márcia Sena, especialista em qualidade de vida na terceira idade e fundadora da Senior Concierge.
Segundo Márcia, com a população envelhecendo, existe cada vez mais a necessidade de cuidadores. “E hoje o que observamos é um gap de formação de dois anos dos profissionais, porque nesses dois anos uma profissão como cuidador, auxiliar de enfermagem, técnico de enfermagem, tem toda uma parte técnica para ser aprendida, para ser treinada”, lembra a executiva.
Os cuidadores de idosos lidam, diariamente, com pessoas que precisam de maior cuidado e atenção, muitas vezes pacientes com limitações físicas, doenças crônicas ou terminais, problemas neurológicos e maior propensão à demência. Dessa forma, cursos e capacitações são fundamentais para garantir a efetividade e a segurança no atendimento prestado por esses profissionais. E dentro deste cenário é crescente também o número de familiares que procuram especializações e cursos para cuidar da pessoa idosa.
A Senior Concierge nasceu após uma experiência da própria fundadora que, após uma experiência pessoal de dificuldade de conciliar seu trabalho como executiva e cuidar dos pais que estavam envelhecendo, decidiu se especializar nas necessidades e desafios da terceira idade. Desta forma, desenvolveu serviços com foco na manutenção da autonomia dos idosos no seu local de convívio, oferecendo resolução de problemas de mobilidade, bem-estar, atividades culturais, tarefas domésticas do dia a dia e segurança.
Sobre Márcia Sena
É fundadora e CEO da Senior Concierge e especialista em qualidade de vida na terceira idade. Tem MBA em Administração na Marquette University (EUA) e experiência em várias áreas da indústria farmacêutica.
Criou a Senior Concierge a partir de uma experiência pessoal de dificuldade de conciliar seu trabalho como executiva e cuidar dos pais que estão envelhecendo. Se especializou nas necessidades e desafios da terceira idade e desenvolveu serviços com foco na manutenção da autonomia dos idosos no seu local de convívio, oferecendo resolução de problemas de mobilidade, bem-estar, tarefas domésticas do dia a dia e segurança.